Responsabilidad Social Cooperativa (R.S.C.)

Considerando la naturaleza de ser del Cooperativismo y con el fin de generar posicionamiento e identidad organizacional; es necesario contribuir a las necesidades del asociado y su entorno, por lo que se plantean cuatro (4) componentes de trabajo como estrategia al cumplimiento del objetivo fundamental de la COOPEVALORES, R.L. para procurar el mejoramiento social y económico de los asociados, las familias y de las comunidades.

Educación, recreación y desarrollo cooperativo

  • Educación financiera para niñas y niños en coordinación con centros educativos.
  • Eventos de capacitación sobre Cooperativismo y liderazgo comunitario.
  • Eventos de capacitación sobre principios y valores cooperativos a grupos organizados.
  • Promociones definidas y promovidas por la Cooperativa con enfoque Cooperativista.
  • Recreación para asociados en áreas verdes.

Desarrollo humano y social

  • Programas de educación formal y no formal.
  • Jornadas médicas y adquisición de medicamentos.
  • Inclusión social de jóvenes con sentido cooperativo.

Fomento y desarrollo empresarial

  • Eventos de capacitación sobre emprendimientos.
  • Programa de fortalecimiento empresarial a través de asistencia técnica y administrativa.
  • Expo ferias empresariales del emprendimiento.
  • Ruedas de negocios.

Agroforestal y ambiental

  • Eventos de capacitaciones orientadas a la producción y manejo agrícola.
  • Campaña de reforestación a nivel social.
  • Asistencia técnica y acompañamiento a asociados agricultores.
  • Eventos de capacitación sobre educación ambiental.